妇幼保健机构绩效考核指标体系由辖区管理、服务提供、运行效率、持续发展和满意度评价等 5个方面56项指标构成，根据指标考核标准，我院完善绩效考核管理体系，以绩效考核为抓手，2021年，我院持续稳步推进省民生实事免费出生缺陷筛查工作，筛查进度达标，地中海贫血筛查、严重致死致残机构畸形筛查完成率均超100%。完成妇幼“两纲（2011-2020年）”终期评估，重难点指标全面达标。《出生医学证明》申领实现“刷脸领证、全程网办、邮寄到家”。“广东母子健康e手册”微信小程序全市推广应用成功。为近9000对新婚及待孕夫妇提供孕前优生健康检查。继续推进妇女“两癌”免费检查项目，全市完成宫颈癌检查、乳腺癌检查各25000余人，超指标完成全年检查任务。加强辖区儿童健康管理工作，对儿童健康重难点领域指标相对落后的镇街进行个性化跟踪指导，2020年市民生实事增强青少年儿童体质项目向市政府提呈项目《优秀课程教案汇编》。建立全市健教工作网，孕校、育儿学校、PAC健教工作常态化，开展30余次活动，推行“智能化移动宣教”项目，实现床边二维码宣教。守正创新，推动中医药进妇幼，成立中山市妇幼中医药专科联盟，成为广东省罕见病协会新增成员单位。

经过全院员工共同努力，医院荣获省首批新生儿保健特色专科建设单位；生殖分院荣获省“三八红旗集体”，妇女保健科荣获市巾帼文明岗，荣获东区实践公益文明单位；荣获中国妇幼保健协会“专科助产士临床培训基地”，全国“PAC长效避孕培训基地”；更年期保健及孕前保健专科入选国家级首批妇女保健专科能力建设托举单位。